2月25日晚19时，朱家峁煤矿在该矿行政楼二楼会议室，组织了第五期干部上讲台专题培训活动。该矿生产辅助工区负责人、机电区长及材料员，中层以上管理人员及各部室业务骨干共计39人参加了本次培训。

今天训练班主要着重论述月流动财力进度表提报、进两步财政概费用概算维护工作工作和制造费维护工作工作依据财会知识储备基础与技能开始训练，由该矿财会审核部总经理解本胜讲授。训练讲话稿，解本胜进两步着重论述了流动财力进度表提报和月流动财力收款的必会能力，论述各归口维护工作工作工作单位提报的支付钱项进度表就必须要有年财政概费用概算，无年财政概费用概算的七个不准不能提报月支付钱项进度表。再度具体解析了进两步财政概费用概算维护工作工作系统软件的的操作食用及提前准备问题，重视省培员指出的疑难杂症点参与了具体作答，主要解析了制造费制成、制造费选择和制造费了解各方面的财会知识储备基础与技能，挺高了该矿有制造费维护工作工作员的专业化知识储备基础与技能质量。

最后，该矿总工程师郭中安对本次培训进行了点评，要求一定要将“干部上讲台，培训到现场”相关活动形成常态化，务必取得实效，提出了要将预算归口指标细化到归口部门，各归口部门在此基础上细化到班组及个人的总体要求。号召大家要加强成本管控和节约意识，一定要在减少生产耗材方面做出新文章，并将这种意识传递到班组的每一名职工。该矿矿长助理、企管人事部经理林太平对集团公司新修订的工效挂钩管理办法逐项进行了讲解，对下一步做精做细培训工作，努力打造2017年安全教育和技能培训工作新亮点，进行了具体安排。

在我司培训课，进一部升级了该矿各级党委治理员的成本低认识、“记帐”作用，高达了内培感觉，提生了机关人员的策略总体水平和现实情况进行操作治理作用。