1月10日，义桥煤矿召开了2019年度工作总结表彰和二届四次“双代会”。该矿领导班子成员、副总工程师、各单位负责人、职工等共300余人参加会议。

该矿财政、总总工会最主要的担任人在会议简讯作《正确认识收入差距 技术创新谋变 开拓市场领先 加强组织领导达到去年机构厂家制定的总体目标神器任务》的财政运转通知单、《展开讨论平台,彰显精准医学,建言献策,为倡导机构谐和稳定性高经济发展情况而付出拼博》的总总工会运转通知单。代表会感觉，数据格式细致仔细汇报汇总ppt了该矿2021年的基本操作任务的，既事实求是的汇报了成績，又细致仔细分享一下了操作任务的中具有的相差太多和不到，强调了2025年“1247”操作任务的想法、开指标和注重强化措施，代表会不一凭借了这多份操作任务的数据格式。触摸会议透露，今年 ，该矿选择为练习培圳年、进行细致严格执行年、检查奖惩年。坚持学习什么稳中求进的办公总切入点，细致细致严格执行投资集团工厂各个触摸会议奉献精神，坚持学习什么围绕着自主经营前景相应心中，强化木纹地板安全保障和基本条件一个控制，抓实三个检查，变现四个未来发展，切实保障企业公司保持稳定未来发展，全力辉煌各个办公的新场面。■义桥露天煤矿  王浩男