最近几天，打开手机微信，发现《济宁能源济宁矿业集团2017年宣传片》在微信朋友圈里备受热捧，职工们竞相转发，点赞者络绎不绝，被赞叹为“网红小视频”。

通过宣传片，让职工更深入地了解了集团公司改革发展的路途，看到了改革的收获和成果，看到了昂首跨越的济宁能源济宁矿业集团。刚刚过去的一年，是集团公司发展史上不平凡的一年。一年来，集团公司创新破难题，合作聚能量，攻克了一个个堡垒，办成了一系列大事、难事，呈现出蓬勃发展的良好态势。企业要发展，必将要有改革，去寻找更适合集团公司生存发展的道路，集团领导高瞻远睹，寻求更适合煤炭发展的产业链条，解决了职工的后顾之忧，也解决了更多人的就业问题。

提高降本创效，能效率迅速的提升。控股集团官网积极落实近年来随着智能化安防系统化化、近年来随着智能化安防系统化、新数字化和近年来随着智能化安防系统化改善建设项目，落实銷售软件控制机体系、商品管理控制软件控制机体系、人工市场软件控制机体系和办公场所自動化软件控制机体系的改建上升。尊敬 知识与技能，尊敬 人。集团平台平台出台了《2017-2020年人才发展规划》、《后备人才选拔培养暂行办法》等一系列人才管理制度，人才规划、选拔、培养、实施、退出的人才管理体系逐渐形成。各企业也加大了人才培养和选拔力度，提高人才管理水平。继续加强后勤处保驾护航，企业职工工做区域环境大有增强。保通干群交流与沟通推广渠道，主动促进教工工作工作区域环境，降低了工作刚度，宣传集产集休，团体教职工疗养，不定期进行人良好查体。带动“两堂一舍”投建，带来了优越后勤保障提供服务，丰富开展文体活动。

企业平台领军们铿锵坚实的表态发言，变得坚韧不拔了我的信念。张广宇总运营经理在总结会大会主持词曾说过，如果没有创业的精神、蛮拼的作风、攻坚克难的勇气，如果不紧不慢、得过且过、松松垮垮，载入史册的2017年可能会是另一个版本。现在的济宁能源济宁矿业集团，正如视频最后讲述的描述的，济宁能源11500余名职工的协助演奏，演奏出济宁能源华美的乐章，济宁矿业集团的未来之路将驶入大国崛起快车道，再铸丰碑。