近日，海纳科技公司从安全隐患排查、产品质量管控、和谐稳定包保以及常态化考勤督查等四个方面入手，部署国庆、中秋两节和十九大期间安全稳定工作，确保生产经营安全稳定。

严格落实责任，确保安全平稳生产。海纳科技公司强抓隐患排查落实，由原来的每三天一查“升级”为每天一查，从规范安全作业现状抓起、从人员安全意识和安全技能抓起、从消灭习惯性违章抓起，进一步强化生产现场及各环节的现场动态监督检查。与此同时，加强安全规章制度执行情况的检查监督，加强直接作业环节安全管理，加大对关键装置、要害部位的巡检保运力度。

强化产品抽检，确保质量安全可靠。海纳科技公司量化生产质量管控环节，提升公司内部质量检查抽检力度，通过自检、互检、验收等衔接手段实行全过程、无死角管控；严格执行质量考核制度，量化产品质量互联包保责任，将质量责任落实到人。与此同时，加强生产组织协调，密切跟踪客户需求信息，精心组织发运有效管理，做好产销一体化衔接，提前安排好物资供应和产品发运方案。

摸排不稳定因素，确保和谐稳定。海纳科技公司重新摸排不稳定因素并建档管理，及时了解、掌握职工的家庭信息、困难原因等基本情况，加强沟通，真正做到早发现问题、早采取措施；集中力量化解苗头性、倾向性问题，维护企业和社会稳定。与此同时，做好值班应急工作，保障信息安全畅通；通过制定“两节”、党的十九大期间值带班表，加强组织领导，严肃值班纪律。

成为指纹打卡系统管理管理督导检查班级，切实保障机制化规定。海纳科持司成为指纹打卡系统管理管理督导检查班级，选用不延时、徘徊地、不温馨提示的方试做常规化化指纹打卡系统管理管理督导检查，标准化来考虑指纹打卡系统管理管理新财务产品信息化纪要数据统计、领取奖励纪要、请销假核准等材料严苛复核在岗出勤现状。与此的同时，进几步规定请销假统计表格式和出门在外旅游登计卡统计表格式，主要贯穿因公出门在外旅游、二次批假等现状对其进行登计卡，严苛规定要求标出批假理由、离岗时段、出门在外旅游场地、销假纪要等新产品信息。