最进，祥和煤业从问责制度的的项目建设、团队的的项目建设、市场的的项目建设等五种等方面掌握，进两步增长品牌宣传事业的服务质量和技术，全方面、准确性、尽快反映了该矿科学产业升级方向的方式制裁及新型成功，确保安全生产公司企业温馨良好发展前景方向。

加强制度建设，提高执行力。该矿在原有《关于印发<安居煤矿宣传工作制度>的通知》的基础上，立足实际，细化措施，制定了详细的《关于进一步加强宣传报道考核工作的通知(试行)》，明确目标任务、工作措施和工作标准，适应宣传工作的新要求，实现用制度管人，以制度管事，让宣传工作有章可循，真正上升宣传广告操作效率。

加强队伍建设，提高宣传水平。加强三支通讯员队伍建设，明确以政工、公会党群运行人群有利于的四级策划活动队中，以党组织镇长、团支部镇长有利于的两级策划活动队中，以下基层网络通信员、小说撰写喜爱者有利于的三級策划活动队中。进行回来、请闯进来、深下去了、抽端上来等方式英文，增加三級策划活动队中的策划活动运行业务能力；坚定网络通信员的工作任务职责和义务教育法，有力激发专、兼职工作任务思想观念政治文化运行人群及小说撰写喜爱者的积极主动效用。

强化阵地建设，营造良好工作氛围。坚持团结、稳定、鼓励，以正面宣传为主，提高宣传质量和水平。对广播站、宣传栏、《安居通讯》、OA新闻、微信平台5大宣传阵地进行优化，明确各媒体责任人、更新时限。做到及时更新板块，创新栏目，开设专题，唱响主旋律，传播正能量。积极利用微信平台优势，开展学习、评论、寄语、意见征集等互动活动，把微信平台打造成宣传教育、干群互动的新型载体。注重发挥矿区电子屏作用，不间断开展文化理念、价值观念的宣传引导。

突出工作重点，提高宣传影响力。强化专题宣传的策划，成立安全生产、生产管理、机电管理、经营管控、企业管理、正能量团队建设六大宣传工作组。结合企业生产经营工作进展，超前策划专题宣传活动，制订系统的宣传工作方案，准确把握宣传基调，扩大宣传工作成效。要求各专业根据企业宣传工作需要，按时完成专题宣传稿件的征集任务。专题报道稿件一般不低于1500字。

落实奖惩制度，激发工作活力。制定月度单位，专、兼职思政人员月度宣传任务考核表，一丝不苟计算一览活动推广运作任务情形台帐，苛刻推行活动推广运作年底处理决定会议制度、一个季度最合适的通讯稿件评选活动运作和劳务费每一个季度奖赏运作，现已将活动推广运作列为一个季度业绩检查检查、一个季度评星党总支中。连续成熟奖赏机制化，奖赏领先、鞭笞后进，以奖优罚劣的工作来培养和调转大家的正面性和造就性,形成比学赶超的浓厚氛围，多出精品稿件，确保宣传工作有人抓，宣传稿件有人写，促使宣传工作有序开展。