近期的，运河煤矿业在全矿空间内抓好带领基层干部“四位力”大幅提升专题学习行为，并实现多个宣传点方法创设更好的思想观念网络舆论营造氛围。
自活动开展以来，该矿高度重视并成立提升“四个能力”专题活动领导小组，按照时间节点召开活动启动仪式，通过矿OA、矿职工微信群、电子屏、宣传栏、一楼文化大厅展台等多种渠道对提升“四个能力”活动进行广泛宣传，并大力宣传活动开展以来的新状态、新姿态、新作为。
利用开发国家大力宣传策划升降“两个学习能力”研讨会主题活动，向各位干部们干部落实活跃的依据重大意义、受众任何和活跃让，完全把握当前状况模式任何，加快思维方式思想觉悟，加快推进研讨会活跃进行。矿各项人员干部们仔细整理思考属于自己的任务、专业学习、生存已经天下观、人生图片观、价格观。仔细查看长期存在的事情缺乏，突出大排查“十个特性”上留存的缺点，举例制造的理由，制定制度专门针性欲望的的措施，形成频频加强的策略。
