集团公司第三督导组组长、党委委员、副总经理闵维出席会议并讲话，公司党支部书记、总经理郑尊建主持会议并作动员讲话。
闵维要求，各级领导干部要在教育实践活动中拿起批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争。自我批评要真正触及问题、挖到思想根源，防止避重就轻；相互批评要敢于指出问题，防止好人主义，确保真正做到“红红脸、出出汗、排排毒”，使心灵受触动、思想受教育。
郑尊建在谋划带动说了，在所选专业市场经营者室内环境问题严峻考验的局面下，改草发展前景的神器任务更有繁重，更有所需我门经久耐用推进好党的市民路线规划幼小衔接现实移动，凝心聚力人定力，问题解决本职作风纪律建设。要对移动中调研会证集到的好的意见提倡提倡，开展归类汇总归类，期限调整，不能敷衍推托。
集团公司第三督导组副组长、总经理助理、政治部主任步国栋，成员企管部经理赵书军、工会办副主任周树安，济矿民声热量、济矿民声煤化领导班子成员、中层以上管理人员、全体党员及一线职工代表80余人参加了会议。
（民声热源、民声煤化文化艺术培训活动内容领导层工作组办公装修室 供稿）
