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鲁泰煤业召开2012年上半年工作总结大会

2011-07-09 的责任导入:企业装修公司

 

7月7日上午,鲁泰煤业公司召开2012年上半年工作总结会议,总结上半年工作,分析面临的形势,动员广大干部职工进一步坚定信心,团结一致,再鼓干劲,奋力拼搏,确保顺利完成全年各项目标任务,保持鲁泰煤业持续平稳健康发展的良好局面。

鲁泰煤业总经理张延金指出,上半年,面对宏观经济持续下行、煤炭市场急剧下滑、生产条件异常复杂等不利影响,紧紧围绕公司2012年全年工作思路和5大奋斗目标,坚持以“安全、效益、发展”为主题,狠抓“安全质量、效益提升、规模壮大、项目投产、队伍建设、和谐稳定”6项重点工作,不断提升公司标准化建设和精细化管理水平,圆满完成了上半年的各项目标任务,企业保持了平稳健康发展的良好势头。

张延金讲求,下两年,鲁泰煤业公司的不管怎样指从营业方法还有的安全生育、投资项目基础设施建设等个方面都受到着严苛的经济形势,各级政府各公司的要始终子新公司全本年度的任务总的实施不必然,牢牢地理解“健康安全可靠性性高、效用、转型趋势”此种主題,始终以“规定化设计、柔性制造化管理作业”为核心线,出色拓市场上上、降费用预算、抗风险、物业保卫全性性高、促平衡等着重,精准发力扎实做好第三产业操作、健康安全可靠性性高制造和楼盘设计规划设计的任务,关键对待生存危机成就,全力来完成子新公司本年度方向的任务。一方面面对艰难,动员成就,顺利通过强管理控制、拓市场上上、降费用预算,全力确保效用不断提升。二要强责任书,物业保卫全性性高,多新举措搞好好“健康安全可靠性性高制造基层员工基础性增强学习年”运动,进那步上升健康安全可靠性性高产品品质规定化水准,拉动危险点进行排查,增强学习安全事故谨防水平,为客户转型趋势创造自己平衡的转型趋势环保。三是比较注重实效是,稳定深入开展,抓住活动实地调研和开发建设,增强企业发展后劲。四是坚持以人为本,重点加强人才队伍建设,为企业发展提供充足的后备力量。五是加大形势宣传,做好正确引导,确保职工思想稳定、队伍稳定,为党的十八的顺利召开营造和谐稳定的环境。

济宁能源发展集团党委书记乔志猛主持会议,并就会议贯彻落实提出了具体要求。鲁泰煤业各企业班子成员、安全生产、经营、党群部门负责人,两矿一线工区、金威煤电各(子)分公司负责人和鲁泰机关全体人员参加了会议。

(王传钧 纪永涛)

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